Coordinator Internal Ops
DESCRIPTION
The Internal Operations Coordinator will assist and assume accountability for the operational effectiveness of Sales and Merchandising programs for our Clients.
RESPONSABILITÉS
Responsibilities
Maintain Master Database for reporting and store lists
Online set-up of data collection questionnaire and deployment for Retail Field Teams
Manage all questionnaire changes and work directly with Client Service Team (CST) to manage timeline of implementation
Monthly scheduling of data collection questionnaire
Perform quality assurance audits and update data entries if required
Respond to and resolve issues in a timely manner, balancing customer satisfaction, quality and relevance
Partner with Client Service Team (CST) and Shared Services Departments as required
Perform other administrative duties as assigned by management
LES QUALIFICATIONS
Requirements
Must have a valid work permit for a one year minimum from start date of employment if a work permit is required
Advanced working knowledge of Microsoft Excel
Live Excel assessment will be conducted
Experience in a retail or merchandising environment would be a plus
A French version of this job description is also available here: https://french.acosta.jobs/ | Une version française de cette description de poste est également disponible ici : https://french.acosta.jobs/
Catégorie d'emploi: Marketing
Type de position: Full time
Unité commerciale: Marketing
Échelle salariale: $45,000.00 - $50,000.00
Company: Mosaic Sales Solutions Canada Operating Co
Req ID: 2897
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About Us: Acosta et Mosaic sont les forces motrices en matière de ventes et de marketing derrière les marques les plus reconnues et éprouvées auprès des principaux détaillants aux États-Unis et au Canada. Nous proposons des services flexibles qui maximisent l’efficacité. Acosta possède le talent et la technologie nécessaires pour élaborer des stratégies axées sur les données, la portée et les relations, afin de mettre en œuvre ces stratégies, ainsi que les outils pour surveiller, suivre et optimiser les résultats basés sur les indicateurs pour les clients et les détaillants. Acosta et ses filiales, de bonne foi, estiment que cette fourchette de rémunération affichée est la fourchette précise pour ce poste au moment de cette publication. Acosta pourrait finalement payer plus ou moins que la fourchette affichée en fonction des qualifications des candidats et des lieux. Cette fourchette peut être modifiée à l’avenir. Acosta et ses filiales sont des employeurs offrant l’égalité des chances. Nous nous engageons à fournir des aménagements pour les personnes handicapées. Si vous avez besoin d’un aménagement, nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins, dans la mesure requise par la loi. Les déclarations ci-dessus ont pour but de décrire la nature générale et le niveau de travail effectué par les personnes affectées à cette classification. Elles ne doivent pas être interprétées comme une liste exhaustive de toutes les responsabilités, tâches et compétences requises du personnel ainsi classé. Mosaic se réserve le droit de modifier tout ou partie des descriptions de poste à sa discrétion afin de répondre aux besoins de l’entreprise, voire de les dépasser. En soumettant votre candidature, vous acceptez et acceptez la Déclaration de confidentialité d’Acosta et les Conditions d’utilisation. Acosta, and its subsidiaries, is an Equal Opportunity Employer
